Общо 28 стажанти до 29-годишна възраст със завършено средно и висше образование започнаха работа от вчера в димитровградския торов завод "Неохим". В продължение на половин година те ще се обучават под ръководството на наставници от шестнадесет структурни звена, съобщи за DGPAZAR.eu Мария Василева,експерт „Връзки с обществеността" в дружеството.

Стажантите ще овладяват специфични знания, сред които за лаборант, апаратчик химически процеси и електромонтьор. При положение, че покажат нужните и при наличие на свободни позиции, новопостъпилите ще бъдат наети за по-дълъг период, обясни Василева.

Стажантската програма става в изпълнение на проект „Ново начало – от образование към заетост", действащ по оперативна програма „Развитие на човешките ресурси". При него работодателят получава шанса в условията на икономическа и финансова криза да развие трудовия потенциал съобразно потребностите на дружеството, а стажуващите – да усвоят професионален опит и практически умения при сключен трудов договор. Средствата за възнаграждения на 28-те стажанти и техните наставници постъпват под формата на държавна помощ. От „Неохим" припомниха, че с подобна разработка участват за втори пореден път.

Снимка – Архив DGPAZAR.eu
Всички права запазени!