Този сайт използва бисквитки за да подобри услугите и опита на потребителите. Ако решите да продължите разглеждането му автоматично приемате тяхното използване. Подробна информация
Автор: www.DGPAZAR.eu Публикувана на: 11 Декември 2015 | 18:30
Преминаване на съществуващите в Димитровград и общината детски градини към система на делегирани бюджети обмисля тукашната градска управа. От няколко години насам подобна почин за вменяване на мениджърски права на директорите с успех съществува в общинските училища. Така всеки ръководител е пряко ангажиран и организира процеса по правилното разпределение на средствата.
За подобна възможност заговори снощи кметът Иво Димов. Желанието му е това да стане в пряк диалог с действащата към ОбС постоянна комисия „Образование, младеж и спорт“. „След като направим необходимите разчети, не е изключено системата на делигираните бюджети в детските градини да бъде въведена още от началото на 2017-а година“, не скри градоначалникът.
По време на общественото обсъждане по финансовата рамка на проекта за общински бюджет за 2016-а той акцентира върху факта, че 40% от общо заложените за идната година разходи минават в перо „Образование“. Като сума това се равнява на над 12,7 млн. лева. Кметът даде да се разбере, че не малка част от тези средства Общината харчи за дофинансиране на фонд работна заплата и за осигурителни плащания на персонала извън утвърдения единнен разходен стандарт. Ако това продължава, няма как да изкараме дълго без промени, категоричен бе Иво Димов.
За да илюстрира нарастването на думите за дофинансиране, той даде и конкретен пример. За 2014 г. Общината е покрила 243 292 лв. за заплати и осигуровки над утвърдения единен разходен стандарт. За настоящата година сумата се очаква да достигне 650 273 лв., а за следващата - 704 350 лв. Кметът припомни, че отделно със средства от общинския бюджет се покриват всички останали разходи, сред които храна и отопление на малчуганите. В тази връзка сподели, че въпреки нарастващото дофинансиране от бюджета, е получил покана от синдикатите за среща, недоволни от възнагражденията, които персоналите в ОДЗ-тата вземат.
Според Димов, освен въвеждането на системата на делегирани бюджети, решението на проблема с разпределението на средствата се корени и в наднормативния персонал, който съществува в определени забавачки.
„Има парадоксални случаи, в които колкото са децата, толкова са и обгрижващите ги“, възкликна кметът. Той е съгласен, че Общината изпълнява и чисто социална функция. „Това няма как да го пренебрегнем. Съществува обаче едно голямо „НО“! И то е пряко свързано с постъпленията в бюджета“, описа Димов взаимовръзката между желания и реални възможности.
Той посочи, че за 2016-а година заложената средна работна заплата в общинските обединени детски заведения ще бъде над 700 лв. Към сумата се получават ваучери за храна и работно облекло.
„Това са цифрите, които трябва да се знаят от обществеността“, държа да бъде ясен Димов. Вариантите са няколко. Най-приемливият, според него, обаче е съвместно с комисията по образование към ОбС да се изготви разчет докъде могат да се простират възможностите за дофинансиране, като от по-следващата бюджетна година системата на делегирани бюджети бъде въведена и в общинските детски градини.
„Не съм казал, че дофинансиране от страна на Общината повече няма да има. Но нормално е да срещаме отношение и виждане за разпределение на средствата пряко от страна на ръководствата на детските градини“, категоричен бе кметът.
Тук е редно да попитаме - защо има толкова много деца, които не посещават детска градина и какви мерки са взети. А това, че нарастват разходите въобще не е нередно - всичко поскъпва, а и заплатите като цяло се повишават. Не е проблемът в разходите, а в приходите. Ако не можем да осигурим спокойствие на хората, които ни възпитават децата, какво ни очаква?
Дофинансирането нараства и е нормално. Не е нормално обаче да има 300-350 деца които не посещават градина. Ако общината се стегне и привлече половината от тях, държавата ще трябва да преведе на общината около 250 хил. лева. Т.е. Да се вземат в ръце а не да прехвърлят топката на директорите!
"От няколко години насам подобна почин за вменяване на мениджърски права на директорите с успех съществува в общинските училища." Това не е вярно. Делегираните бюджети са пълен провал на системата на образование.
Ако сте забравили своята парола, въведете валиден e-mail адрес от Вашата регистрация и ще Ви изпратим нова!
ЗАТВОРИ
АКТИВИРАНЕ НА РЕГИСТРАЦИЯ
ЗАТВОРИ
ПРАВИЛА ЗА ПУБЛИКУВАНЕ НА КОМЕНТАРИТЕ
Редакцията не носи отговорност за съдържанието на коментарите!
Под редакторски контрол: Няма да бъдат толерирани нецензурни и расистки изявления, както и обидни квалификации! Подобни ще бъдат премахвани без предупреждение! Писането на КИРИЛИЦА в коментарите е повече от желателно! Бъдете толерантни и спазвайте добрия тон.
Благодарим Ви!
ЗАТВОРИ
ИЗПРАТИ ТАЗИ НОВИНА НА ТВОЙ ПРИЯТЕЛ
За да изпратите връзка към материала на свой познат, попълнете полетата по-долу и натиснете бутона "Изпращане".
rj2k
ЗАТВОРИ
КОНТАКТИ
Адрес: 6400 Димитровград, бул. "Раковски" №16 Търговски комплекс етаж II, офис №20
Ако желаете да подадете сигнал, съобщите за предстоящо събитие или споделите за нещо преживяно, направете го като ни изпратите Вашата новина! При потвърден интерес от наша страна, ще се свържем по указания от Вас начин! Благодарим предварително!