Предупредете възрастните си роднини за „Ало“-измамниците!
Нов изпълнителен директор поема управлението на „Язаки България“
Владимир Седларски има над 15 години опит в дружеството. В 10 от тях е част от мениджърския и управленски екип
корпорацията оперира в 46 държави и е работодател на повече от 306 118 служители
Успехът на „Язаки“ датира още от 1929 г., когато Садами Язаки започва да продава електрически проводници за автомобили. След важни промени в правителствените разпоредби, през 1935 г. на японските компании е разрешено да започнат вътрешно автомобилно производство, което води до положителното бизнес развитие на „Язаки“.
През 1939 г. компанията разширява дейността си и през 1941 г. “Yazaki Electric Wire Industrial Co. Ltd.” е създадена с около 70 служители. В момента корпорацията оперира в 46 държави и 596 локации и е работодател на повече от 306 118 служители.
През 1939 г. компанията разширява дейността си и през 1941 г. “Yazaki Electric Wire Industrial Co. Ltd.” е създадена с около 70 служители. В момента корпорацията оперира в 46 държави и 596 локации и е работодател на повече от 306 118 служители.
ОЩЕ ПО ТЕМАТА
Автор: www.DGPAZAR.eu
Публикувана на: 23 Февруари 2022 | 11:17
Публикувана на: 23 Февруари 2022 | 11:17
Нов изпълнителен директор поема управлението на „Язаки България“, съобщават в нарочно прессъобщение от компанията. Владимир Седларски има над 15 години опит в дружеството. В 10 от тях е част от мениджърския и управленски екип, а в продължение на 4 години изпълнява длъжността „Директор Завод“ в Ямбол и Сливен.
Дейността на „Язаки“ в България датира от 2006 г. и е свързана с производство на автомобилни кабелни инсталации, като основните клиенти са автомобилните производители Рено, Форд и Даймлер. С тритe си завода в Димитровград, Ямбол и Сливен, „Язаки България“ ЕООД е един от най-големите работодатели в България, като през 2016 г. служителите на фирмата са около 5 500.
„Вярваме, че постоянните подобрения водят до успех. Като компания, ние сме особено горди да бъдем най-големият производител на кабелни инсталации в света. Работим заедно, основавайки се на културата на корпоративна отговорност на всички нива. Без нашите служители, които се идентифицират с „Язаки“ и винаги дават най-доброто от себе си, нашият успех няма да бъде възможен“, каза Владимир Седларски.
Културата на „Язаки“ е смесица от различни преживявания и опит, чиито корени са здраво свързани с Япония. Корпоративната цел на компанията се основава на това да постигне бизнес успех, зачитайки опазването на околната среда и социално-икономическата отговорност. Във всичките си операции „Язаки“ се ръководи от оценката на културните различия, отворената комуникация и взаимното уважение. Като глобална компания със своя корпоративна култура, „Язаки“ се стреми да изпълнява по най-добрия начин различни ключови роли: надежден и качествен доставчик, отговорен работодател, уважаван корпоративен гражданин и технологичен инвеститор, вярват от компанията.
Снимка - "Язаки България"
КОМЕНТАРИПравила за ползване
- Няма публикувани коментари! Ако желаете може да напишете първия! Под редакторски контрол!
Последни новини
Тони Димитрова, Deep zone project, Б.Т.Р. и Нелина за празника на Димитровград 04 Август 2026Обявяват трета поред процедура за безплатни климатици с остатъка от предходните две? 25 Септември 2026До 20 г. затвор за димитровградчанина, пребил до смърт приятеля си по чашка 17 Септември 2026С 4,4 млн. евро обновяват четири забавачки и сградата на димитровградското Кметство 23 Юли 2026Питат Община Димитровград за 74 608 EUR от санкциите на промишлените замърсители 20 Август 202651-годишен димитровградчанин преби до смърт с юмруци сътрапезника си по чашка 15 Септември 2026С 1,83 млн. EUR обособяват старчески дом и общностен център за ранно детско развитие 28 Юли 2026С 2 млн. евро по линия на ЕС обновяват две училища и детска градина в Димитровградско 09 Септември 2026
Най-харесвани коментари
© 2008-2026 DGPAZAR.eu / "NewsMedia Group" ltd. Всички права запазени!
Съдържанието на новинарския портал www.dgpazar.eu, както и технологиите, използвани в него, са под закрила на Закона за авторското право и сродните му права! Всички статии, репортажи, интервюта, журналистически коментари, анализи и други текстови, графични и видео материали, публикувани в сайта, са авторски - собственост на www.dgpazar.eu, освен ако изрично е упоменато друго. Допуска се публикуване на текстови материали единствено след писмено съгласие на www.dgpazar.eu и управляващия медиата с добавяне на хиперлинк към първоизточника. Използването на графични и видео материали, публикувани в сайта, е категорично забранено! След предварително документиране на нарушението, www.dgpazar.eu запазва правото си без предупреждение да предявява съдебен иск към нарушителите съгласно действащия Закон за авторското право и сродните му права!
Съдържанието на новинарския портал www.dgpazar.eu, както и технологиите, използвани в него, са под закрила на Закона за авторското право и сродните му права! Всички статии, репортажи, интервюта, журналистически коментари, анализи и други текстови, графични и видео материали, публикувани в сайта, са авторски - собственост на www.dgpazar.eu, освен ако изрично е упоменато друго. Допуска се публикуване на текстови материали единствено след писмено съгласие на www.dgpazar.eu и управляващия медиата с добавяне на хиперлинк към първоизточника. Използването на графични и видео материали, публикувани в сайта, е категорично забранено! След предварително документиране на нарушението, www.dgpazar.eu запазва правото си без предупреждение да предявява съдебен иск към нарушителите съгласно действащия Закон за авторското право и сродните му права!
Created and design by Studio AvangardStil